Teamleitung (m/w/d) - Payroll & Data Management

Worauf Sie sich freuen können:

• Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit / Teilzeit mit attraktiven Konditionen
• Jahresgehalt zwischen 40.000€ - 70.000€ (Vollzeit)
• Ihnen eröffnet sich ein modernes, von einer offenen Kultur geprägtes Arbeitsumfeld
• Es erwarten Sie interessante berufliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
• Neben attraktiven Konditionen inkl. vielseitigen Sozialleistungen erhalten Sie eine individuelle und kontinuierliche Weiterbildung
• Das Unternehmen bietet umfangreiche Sozialleistungen wie Kantine, Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass, Bildungsurlaub, Beschäftigten-Laptop, betriebliche Alters­vorsorge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Koordination des Teams Payroll & Data Management
• Aktive Mitarbeit bei der termingerechten Durchführung der Entgeltabrechnung
• Klärung, Bewertung und Entscheidung komplexer Einzelfälle
• Optimierung von Verfahrens- und Arbeitsabläufen im Bereich Payroll & Data Management
• Initiierung und Steuerung von Projekten zur Verbesserung der Personaldatenqualität
• Qualitätssicherung im Aufgabenfeld Payroll & Data Management

Ihr Profil:

• Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig), vorzugsweise in Public Management, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder vergleichbarer Studienfachrichtung
  oder
  abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder kaufmännischen Beruf (idealerweise mit Schwerpunkt Personal) mit mindestens dreijähriger fachbezogener Berufserfahrung
• Kenntnisse in Tarif-, Arbeits-, Einkommenssteuerrecht sowie Sozialgesetzbücher und Bürgerliches Gesetzbuch
• Erfahrung mit einem Personalmanagementsystem, idealerweise KoPers
• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, in einem Großunternehmen oder idealerweise im Hochschulkontext ist wünschenswert
• Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (B1-Niveau)
• Wünschenswert: Führungserfahrung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
• Sehr gute Auffassungsgabe und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht zu vermitteln
• Flexible Denkweise und proaktive Haltung gegenüber Weiterentwicklungen in der Personalarbeit in einem dynamischen Umfeld
• Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Rechtsgrundlagen und Softwareanwendungen in angemessener Zeit

Ihre Bewerbung

Nicht nur Sie bewerben sich bei uns. Auch wir bewerben uns bei Ihnen. Immerhin geht es darum, mit welchem Unternehmen Sie Ihre berufliche Zukunft gestalten möchten. Klingt das interessant für Sie?

Dann lassen Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung als Teamleitung (m/w/d) - Payroll & Data Management über unser Online-Formular oder per E-Mail zukommen. Für erste Informationen steht Ihnen Oliver Kudling gerne unter Tel. 04532-266260 zur Verfügung.

Wir von EXPERTS & TALENTS sind davon überzeugt, dass es immer Menschen sind, die Unternehmen voranbringen. Deswegen stehen Sie bei uns im Mittelpunkt. Wir entdecken und fördern Experten und Talente bundesweit und sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, mit dem man gerne zusammen arbeitet. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir Ihre berufliche Zukunft partnerschaftlich, respektvoll und wertschätzend.